兼职怎么*婉提没有发工资，兼职怎么讨要工资
摘要：
本文一览：1、兼职老板不发工资怎么办?2、今天做了兼职,怎么开口结工资?... 本文一览：
- 1、兼职老板不发工资怎么办?
- 2、今天做了兼职,怎么开口结工资?
- 3、做兼职老板没发工资,如何*婉的提醒她呢?
- 4、怎样*婉的向老板要工资?我们已经辞职了的,求解
- 5、做兼职老板忘记转工资给我,我该怎么问
- 6、兼职干了几天不发工资怎么办
兼职老板不发工资怎么办?
律师解答 兼职老板不给工资的处理：劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁*员会申请仲裁，要求支付工资；有欠条的，可以直接起诉到法院或向法院申请支付令，要求支付欠条里的工资数额。
法律分析：首先，您可以尝试与老板协商解决工资支付问题。如果协商无效，可以向劳动监察大队投诉或申请劳动人事争议仲裁。若这些途径仍无法解决问题，您可以直接向人民法院提起诉讼。
兼职公司拖欠工资首先可以考虑和用人单位进行协商，看能否将拖欠的工资追回，如果协商不成，可以向劳动仲裁部门申请仲裁，追回拖欠的工资，也可以通过向法院起诉的方式追回自己的工资。
法律分析：符*律规定的劳动者做兼职的，可以协商解决。协商不成的，到劳动行政部门*。也可以直接申请仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到*起诉。
做兼职不发工资有以下的解决途径：协商解决。到单位所在区的劳动监察大队进行*。公司不按时支付员工工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。也可以直接申请仲裁。首先，要确认和单位之间的劳动关系的事实。
今天做了兼职,怎么开口结工资?
你直接跟老板说忘了工资是月结还是日结的，如果是日结就直接跟他说该结工资了，如果是月结的，你又刚好需要钱就跟老板说先预一个月工资出来。
如果和这个老板不熟悉或者他可能是故意不给你结工资，你就发短信问他“老板，我XX天在你那兼职，XX元兼职工资什么时候发。”记住，一定要发短信。短信是可以作为凭证的。还有，下次碰到这种情况，直接开口。生意人对钱很敏感的，一般都是事先谈好结算工资的日期。
我认为开口要工资不尴尬，可以参考以下建议：选准时机、先扬后抑、内容具体、掌握分寸、突出专业与能力，并做好后续沟通。
可以婉转的请她帮忙，再不好意思你就先问她有没有时间，借她点时间陪你去有点事，就是和你去做伴的意思。这去了就是凑人数，然后你可以再解释给她听，说不好意思开口，就先把你请来看见就知道了。
你好，想要拿到工资就不要想着人情味，因为这是你正常的劳动所得。老板不给你提工资的事情，你要主动提，你可以跟老板说，之前的工资是否能先结一下。如果不给你工资，那你也没必要再做了。这是你靠自己的劳动应得的工资，不偷不骗不抢。
如果新公司没有类似的福利，那么人力资源部经理会在工资里把这些考虑进去的。 ● 不要撒谎 德兰德隆说，“对于人力资源部的人来说，去核实你自报的薪水是否真实是易如反掌的，虽然他们不见得会这么去做。
做兼职老板没发工资,如何*婉的提醒她呢?
1、不需要*婉，就直接说，老板我的工资没发呢，现在急用钱，啥时候发。因为兼职和全日制工作不同，兼职基本都是干完活就发工资，或者按照约定日期发工资。你不干就能随时走的，不能压工资，所以直接说更好。
2、去你们当地劳动局劳动监察大队这个部门*您们老板，不出三天，他就会被请缉怠光干叱妨癸施含渐去喝茶，给你结算工资。不过你要做好被报复的准备。
3、拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。
4、首先，你要收集一下你帮老板做事后得到的报酬的证明，工资是不是打进你的工资卡？还有就是取的设计不是都的名字，也可以到当地的仲裁去。
怎样*婉的向老板要工资?我们已经辞职了的,求解
我希望我们之间的关系是建立在信任和尊重的基础上的，所以请您按时支付我的工资。我相信您是一个公正和诚实的人，所以我相信您会尽快解决我的工资问题。
可以通过微信礼貌地向老板询问工资发放情况。首先，礼貌的语言和适当的措辞非常重要。可以使用您好，请问本月工资何时发放？或者老板，我想了解一下工资发放进度，谢谢！等表达方式。避免使用过于直接或强硬的语言，以免引起不必要的误会或冲突。其次，选择合适的时间也很关键。
在向老板提出工资要求时，要注意语气和措辞，尽量使用*婉和礼貌的语言，避免产生不必要的误会和冲突。*婉的向老板要工资示例 “老板，我想和您谈一下我的工资。我认为我在公司的工作表现一直很优秀，也取得了一些成绩。
做兼职老板忘记转工资给我,我该怎么问
1、直接问你老板。老板，你看天上那片云，像不像你没给我结算的XX元钱？开玩笑的，没有给你发工资，如果你和老板很熟悉，你也知道他的信誉很好，只是这次忘了，你就直接问。如果和这个老板不熟悉或者他可能是故意不给你结工资，你就发短信问他“老板，我XX天在你那兼职，XX元兼职工资什么时候发。
2、拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。
3、如果你兼职的工资一直被拖欠，你可以去当地的劳动仲裁机构申请劳动仲裁。因为即使是兼职，也是受法律保护的。
4、他们再是不给，你就没必要跟他们讲理的，可以去当地劳动仲裁投诉他们，没有劳动合同拖欠工资的，工资要加倍给，基本上百告百赢。 尽管这样，公司还是愿意拖欠你工资，因为随和逆来顺受的人太多，很多人不去告他们，他们总是赚的。
5、我觉得你可以催一催人家吧，让他把这几天的工资打给你。估计也就几百块钱吧，如果那个人不给你，那么也只能够自认倒霉了。通过这件事认清楚了这个人。以后再也不要理他了。
兼职干了几天不发工资怎么办
1、法律分析：符*律规定的劳动者做兼职的，可以协商解决。协商不成的，到劳动行政部门*。也可以直接申请仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到*起诉。
2、先与用人单位协商：当发现用人单位拖欠工资时，首先要尝试与用人单位进行沟通和协商，看看是否能够解决问题。法律途径解决：如果协商无法解决争议，可以采取以下法律途径： 向当地劳动保障监察机构投诉*：如果用人单位拖欠工资，可以向当地劳动保障监察机构进行投诉和*。
3、如果兼职工作结束后对方拒绝支付工资，您可以采取的法律行动是向当地的劳动监察大队提出投诉。 在投诉时，应确保前往工作地点所在地的劳动监察大队。该机构在接收到您的投诉后，有60个工作日的时间来处理此事。 如果单位仍在正常运营，向劳动监察大队投诉是维护您权益的有效方法。
4、到劳动行政部门*（通常是单位所在区的劳动监察大队）。公司不按时支付员工兼职工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。也可以直接申请仲裁。
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